2023年11月30日，西安科技大学管理学院邹绍辉、杨晴、王德鲁老师及其研究团队（包括硕士杨紫怡、物流管理专业20级学生赵婉洋和21级学生马瑞鑫）在权威期刊《能源研究前沿》（《Frontiers in Energy Research》）上发表了一篇题为《从企业异质性的角度对中国碳效率的驱动因素和政策评估》的论文。该期刊影响因子为3.4，属于JCR Q3区及中科院工程技术大类学科4区、能源与燃料小类学科4区，具有较高的学术影响力。

该论文通过深入分析企业间碳效率的差异程度和驱动因素，对现有的减排政策进行了科学评估，旨在为碳达峰碳中和政策的制定提供科学依据。研究团队利用企业层面的微观数据，测算了2001至2011年间中国工业企业的碳效率及其异质性，并从企业规模、成长阶段、行业差异和地区差异等多个维度进行了深入分析。

研究发现，无论是在省际间、行业间，还是在省份内部、行业内部，企业碳效率均存在显著差异。其中，行业差异、企业规模和区域差异是影响企业碳效率的最主要因素。特别地，企业规模对企业碳效率产生显著地倒“U”型影响，且这种影响在不同行业和地区表现出异质性。

此外，研究团队还分析了与企业规模、地区导向和行业导向相关的碳减排政策。他们发现，这些政策由于忽视了企业碳效率的异质性，导致一些生产规模大、碳效率高的企业和地区反而承担了更高的减排任务。这可能会抑制整体碳效率的提高，甚至引发产出由高碳效率企业或地区向低碳排放企业或地区的流动。

基于以上研究结论，论文提出了未来减排政策应弱化直接的减排总量目标控制，强化经济性调控工具的运用，并基于企业碳效率异质性制定省级、行业和企业层面的碳减排政策。同时，建议健全全国市场退出机制，特别是制定统一的企业碳强度标准。

该论文的发表不仅展示了管理学院在能源与环境管理领域的学术实力，也为政府制定更加科学、合理的碳达峰碳中和政策提供了有力支持。